Direktlänk till inlägg 29 november 2012
När en av sveriges största offentliga verksamheter under våren 2012 skulle ta fram ett eget unikt ledarskapsutvecklingsprogram var managementkonsultföretaget Askus Consulting rådgivare i utformning och implementering av programmet.
Den offentliga verksamheten var i behov av en bredare och djupare ledarskapskompetens bland sina chefer samt tydligare förankring av mål och strategier utöver hela verksamheten.
Utifrån uttryckt behov utformades programmet med utgångspunkt i två olika perspektiv:
Askus kompetens inom strategi, verksamhetsutveckling och förändringsledning var ett viktigt bidrag för att skapa ett program som utvecklar både ledare och verksamhet.
Samtliga ca 550 chefer planeras delta i ledarskapsutvecklingsprogrammet under perioden 2012-2014.
Programmet påminner om Business Driven Action Learning (BDAL). I videoklippet nedan beskriver Pia Anderberg hur hon ser på BDAL.
Kort info om Askus Consulting
Askus är ett svenskt managementkonsultföretag som driver och stödjer i strategi -och verksamhetsutvecklingsprocesser. Askus erbjuder tjänster inom områdena strategi, organisation, förändningsledning och operativ effektivitet.
För mer info kring Askus Consulting besök www.askus.se eller www.askus.se/english
Intressant klipp om misstag som chefer gör. http://m.youtube.com/#/watch?v=iiorMUkqqDY ...
Läste i SVD att Pia Sundhage tilldelades priset som årets bästa tränare. Pia har i och med sina framgångar med det amerikanska fotbollslandslaget verkligen visat prov på gott ledarskap. Hennes egenskaper som ledare är något som många borde inspir...
Här kommer en spännande videolänk från youtube med General Electrics VD Jack Welch mellan 1981-2001. ...
Har hittat en mycket intressant bok om Action Learning. Boken heter just Action Learning och är skriven av Yury Boshyk och Robert Dilworth år 2010. Action Learning är den mest effektiva och mest använda metodiken för utveckling av chefer och led...
Det finns mängder av definitioner på vad en ledare är, nedan följer fyra citat som sätter grunden för hur vi på denna sida ser på ledarskapet. "Ett av de djupaste begären vi människor har är att kännas oss behövda; att ha en känsla av mening oc...